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“不想工作”如何发展职业

来源:网络 作者:-- 发布时间:2019年05月07日 14:23:01查看次数:--次

“工作以后才发现,还是上学好呀,工作真是太没意思了!” 

  向阳生涯职业咨询机构专家们在职业咨询过程中常常会发现,抱怨的都是些刚刚工作一两年,走出大学校园没多久的,出生在八十年代的一代人。曾经憧憬快点当上白领,拥有独立的经济能力,可以自由选择想要的生活,这一切似乎很快就在残酷职场变了味。头天玩电脑,看韩剧睡得晚了,第二天睡个懒觉逃几节课的逍遥日子一去不返,要为自己的衣食住行奔波操劳,要承受工作和生活的双重压力,要在职场中不断地竞争和表现,并且不能落后,还要不断给自己充电…… 

  然而,求学生涯只是青年时代的一段时光,转瞬即逝。而职业生涯,却可能伴随你大半的人生。如果一个人,不能享受他的职业,不能在工作中寻找快乐,那么,这大半的人生岂不存在极大的危机? 

  问题究竟出在哪里? 

  向阳生涯职业咨询案例: 

  生于80s,“不想工作”症候群 

  Jay是一所普通高校医药专业的2004年毕业生。虽然工作只有一年,但由于医药本科专业,本科第五年几乎已经全年在实习单位实习,因而可以说,Jay的职业生涯可以算作进入第二个年头。 

  “实习的时候,还很新鲜,每个月能拿到固定的薪水,偶尔还可以一帮子哥们儿撮一顿,对于工作还没什么厌烦。”81年出生的Jay正是我国实行独生子女制度的第二年出生的一代,这一代的特征尤为明显。是家里唯一的宝贝,受到父母的百般呵护,只要生活条件还可以,孩子都可以享受到“少爷”、“小姐”的待遇。Jay也不例外,即便是实习期间,也为了少点路上奔波,在实习公司附近租了一年的房子,在外居住,生活更加自由舒服。 

  “可是,一年下来,你就什么兴奋都没有了。挣那点儿钱根本不够花,还要不停地朝九晚五的上下班,看不到什么目标。”大多数这一代人,也都正处于工作的前两年时期,正是十分容易产生厌倦感的时候。而且一旦要靠自己独立生活的时候,对于这一代人来说,更容易产生明显的心理失重感:再也不好意思问家里开口要零花钱用,再也不可能有人给你安排好衣食住行,什么都要靠自己。经济上和工作上的双重压力一齐向头顶罩下。 

  Jay说,上学的时候,想玩什么就玩,想逃课也就逃了,可是上班不一样,你被领导看到你值班的时候睡觉,你就等着扣奖金吧!还是上学好呀,上班真是一点意思没有,明天跟今天,没有任何区别。就这样一天天混日子过。没的很没意思。 

  Jay在向阳生涯职业咨询机构的自述中,“没意思”几乎成了他的口头禅。当向阳生涯的咨询师进一步询问他,希望一个什么样的职业状态时,他思索了半天,摇摇头。“是不是最好不用工作?”Jay想了想,点了点头,“当然。” 

  针对这一集中现象,我们套用一个说法,80年代“不想工作”症候群。 

  缺乏独立意识的“心理断奶”期 

  观点:职业规划专家洪向阳—《职业规划岗位资格证书》、向阳生涯职业咨询机构职业规划师 

  与其停留在如何工作,怎样工作的层面上找症结所在,不如究其根源,这是一种缺乏责任感和独立意识的“心理断奶”期在工作上典型表现。 

  为什么会这样呢? 

  在与Jay的面谈中,我们不难发现,Jay的问题一直萦绕在大学的自由一去不复返,工作中没有前途,没有指望,没意思等问题上。究其心理,工作本身就是一件另人头疼的事。那么,我们必须从这种缺乏独立意识的“心理断奶”期着手。 

  从校园到社会,本身可以看作一个过渡,是一种新的意义上的独立,如同幼儿断奶,如同学习走路,摆脱对家庭对父母的依附。在这个过渡的过程中,每个人都要做到足够的准备。也许求学结束,意味着个人知识能力上的准备已然充足,然而,思想意识上的准备呢?充足了吗?是否已经调整好心理上的接受度?是否已经具备了足以自立的独立意识? 

  工作究竟为了什么?许多存在 “不想工作”的问题的年轻人们,回答不上来。没有职业理想,显然不足以支持你完成占有你大半人生的职业生涯。势必导致对职场的过早的厌倦,甚至是对工作的抵触。 

  向阳生涯职业规划专家点评: 

  观点:职业规划专家金培华—《职业规划岗位资格证书》、向阳生涯职业咨询机构职业规划师 

  合理规划照亮你的职业人生 

  有一条最简单的道理,一件事,你喜欢它,你就可以做得好,你不喜欢,无论这件事难易如何,你依然调不起情绪去完成它。工作也一样,如果本身是采取一种抵触的情绪去从事工作,怎么可能获得好的工作状态? 

  如前所述,职业生涯,可以说,是占了一个人人生一大半的历程。之所以进行职业生涯规划,就是因为职业是一个人一生中的极为重要的生涯。如果不去把职业当作一个生涯去规划,而只把它当成某种任务,某种工具,结果也许相差无几,但是过程中的状态却可能全然相反。 

  一种人,把工作当作负担,每天完成相同的任务,每天相同的疲劳,日复一日,厌倦感怎么可能不产生?今天就可以看到明天的自己,甚至后天,大后天……这样去工作,即使薪酬待遇可观,也是一种失败的职业状态。 

  另一种人,把职业真正地当作个人生涯的一部分去规划,去探索和开发自己的潜能,不断为自己寻觅发展空间。这样的工作过程本身就是一种乐趣,那么,就难产生所谓厌烦工作的情绪,即便工作累一些,压力大一些,也都可作为个人发展前进步伐中必要的动力。 

  这便是规划同盲目去做的重要区别。任何人都一样,当有目标有步骤地去做一件事的时候,这件事的完成指日可待。而若看不到前途看不到发展的事情,又怎么让人有激情去完成呢? 

  因而向阳生涯职业规划专家、职业规划岗位资格认证职业规划师金培华建议这些初到职场一两年,从心底对工作抵制的一类人,认真思考一下,自己倦怠的症结究竟在哪里?是否对自身进行过有目标有步骤的生涯规划?也诚挚地提醒这些人,也提醒所有在职场迷茫的人们,职业生涯,是人生中很长的一段路,是最重要的一段生涯,合理的规划,毫不夸张地说,可以影响照亮您的人生。 

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